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近日 ，由中国人力资源科技HRTechChina出格提议的2020数字人力资源科技奖（Digital HRTech Awards 2020）评比颁奖典礼在北京金茂万丽酒店隆沉进行。超过150家机构企业提名参加评比 ，orange橘子平台在诸多优良企业中脱颖而出 ，荣获“2020数字人力资源科技奖” ，该奖项被誉为HR科技领域年度最具影响力的奖项 ，旨在赞美中国企业在人力资源科技领域的创新与实际。同期上榜企业还有中国铝业集团有限公司、万达集团、施耐德电气、壳牌中国、百胜中国、西门子（中国）有限公司等各行业领军企业。
2020年 ，在疫情及诸多国内表环境不确定性成分中 ，orange橘子平台业绩稳步攀升 ，曾于8月冲破900亿市值大关 ，受到本钱市场的宽泛认可与关注。10月20日 ，公司颁布2020年第三季度汇报 ，前三季度公司实现交易收入23.20亿元；归属于上市公司股东的净利润6.84亿元 ，同比增长88%；实现扣非后净利润6.24亿元 ，同比增长66%。
多年以来 ，orange橘子平台业绩持续稳重增长 ，出现高质量发展态势 ，人力资源是我们强劲发展的主题竞争力之一。公司高低对人力资源治理工作高度器沉的同时提出了更高要求。公司大力推动智慧运营系统建设 ，在雇主品牌、招募甄选、绩效治理、组织诊断、人才发展、员工关爱等多个领域深度使用数字科技治理的思想与工具 ，以数字化运营和分析作为人才治理决策的沉要凭据 ，成为当先同业的标杆示范企业。
orange橘子平台人力资源副总裁李玮女士应邀出席会议 ，颁发《HR与AI同在》的主题演讲 ，介绍了人为智能对人力资源领域产生的深远影响 ，并就人为智能在精准招聘、组织效力提升和员工关系治理中的最新利用实际进行了杰出分享；同时为人力资源从业者若何应对技术创新带来的挑战 ，提供了思辨性启发和思虑。
orange橘子平台作为一家占有雄厚技术底蕴的高科技公司 ，也将在将来的人力资源建设路路中 ，持续索求数字科技的深刻使用 ，为公司经营决策提供有力支持 ，赋能组织发展 ，推动战术落地。同时 ，orange橘子平台也将在人力资源科技创新与实际中不懈致力 ，为推进行业发展做出更大贡献。
